Mô tả công việc Giám đốc tài chính kế toán

Tài chính là mục tiêu và cũng là hoạt động không thể thiếu tại mỗi doanh nghiệp, tổ chức kinh doanh. Nắm giữ vị trí Giám đốc tài chính kế toán gần như bạn đã trở thành một nhân tố quan trọng trong mọi quyết định không chỉ tài chính mà là mọi khía cạnh đảm bảo sự phát triển bền vững của doanh nghiệp. Mô tả công việc Giám đốc tài chính kế toán sau đây, Ms. Uptalent sẽ chi tiết hơn vai trò quan trọng của vị trí này.

MỤC LỤC:
1- Giám đốc tài chính kế toán là gì?
2- Mô tả công việc dành cho vị trí Giám đốc tài chính kế toán
3- Yêu cầu tuyển dụng dành cho vị trí Giám đốc tài chính kế toán
4- Mức lương Giám đốc tài chính kế toán
5- Cơ hội trở thành Giám đốc tài chính kế toán

1- Giám đốc tài chính kế toán là gì? 

Giám đốc tài chính kế toán (CFO - Chief Financial Officer) là người giữ vị trí quan trọng bậc nhất trong tất cả hoạt động liên quan đến tài chính, kế toán tại những doanh nghiệp quy mô vừa và lớn.

Ngoài việc quản lý, điều hành các hoạt động nghiệp vụ, phân tích, quyết định liên quan mật thiết đến mặt tài chính, kế toán, CFO còn là nhân tố không thể thiếu đóng góp ý kiến tham mưu giá trị cao cho các chiến lược phát triển của ban lãnh đạo.

2- Mô tả công việc dành cho vị trí Giám đốc tài chính kế toán 

Dưới đây là mô tả chi tiết các hạng mục nhiệm vụ mà một Giám đốc tài chính kế toán phải đảm nhận:

2.1. Nhiệm vụ nghiệp vụ chuyên môn tài chính kế toán

Thiết lập bộ máy vận hành, quy trình triển khai tài chính kế toán phù hợp với hệ thống kinh doanh của doanh nghiệp

Ghi chép, tính toán, phân tích nhằm phản ánh chính xác, đầy đủ toàn bộ tài sản doanh nghiệp đang có, muốn thanh lý, hoặc muốn đầu tư mua thêm

Tính toán, trích nộp đầy đủ các khoản thuế nộp ngân sách, các khoản quỹ tại doanh nghiệp

Thanh toán đúng hạn các khoản vay, khoản phải trả, hoàn tất các khoản công nợ phải thu

Phân tích kết quả hoạt động kinh doanh của toàn bộ hệ thống doanh nghiệp định kỳ tháng, quý, năm

Lập đầy đủ, chuẩn xác các báo cáo kế toán, báo cáo tài chính, báo cáo quản trị theo chế độ hiện hành và theo quy định của doanh nghiệp.

Kịp thời phát hiện những vấn đề gây lãng phí, hành động gây thiệt hại, trì trệ tiến độ kinh doanh… đã xảy ra và có nguy cơ xảy ra

>>> Bạn có thể tham khảo: 12 công việc Giám đốc tài chính cần đảm nhiệm

2.2. Nhiệm vụ quản lý, kiểm tra chuyên môn

Thiết lập hệ thống và quy trình lưu trữ, bảo mật chứng từ, tài liệu, văn kiện, số liệu… tài chính kế toán

Tổ chức, giám sát hoạt động kiểm kê vật tư, tài sản doanh nghiệp tại nhiều cấp bậc hệ thống quản lý

Cung cấp kịp thời thông tin tài chính kế toán cho các hoạt động kinh tế cần thiết trong doanh nghiệp

Xây dựng các quy trình, thủ tục, biểu mẫu hồ sơ quy chuẩn đảm bảo thuận lợi cho hệ thống phân tích, kiểm tra, kiểm soát tài chính kế toán và cho cả những phòng ban chuyên môn khác trong hệ thống doanh nghiệp.

Phối hợp cùng cơ quan nhà nước triển khai các hoạt động thanh tra, kiểm toán định kỳ hoặc đột xuất

2.3. Nhiệm vụ quản lý nhân sự

Trực tiếp phỏng vấn, tuyển dụng vị trí quản lý như Phó giám đốc tài chính kế toán, Trưởng / phó phòng tài chính kế toán

Phối hợp tuyển dụng những vị trí quản lý cấp cao khác có liên quan đến hoạt động tài chính kế toán, ví dụ Giám đốc Marketing, Giám đốc thu mua nguyên vật liệu…

Lãnh đạo, quản lý đội ngũ nhân sự trực thuộc phòng tài chính, kế toán

Phê duyệt các quyết định tuyển dụng thêm, thuyên chuyển, đào tạo, bổ nhiệm… các chức danh trong hệ thống tài chính kế toán của doanh nghiệp.

Bồi dưỡng, nâng cao nghiệp vụ cho nhân sự tài chính kế toán, xây dựng nguồn ứng viên nội bộ chất lượng cho nhu cầu quản lý trong tương lai

Xây dựng môi trường làm việc tích cực, đoàn kết, tinh thần trách nhiệm cao cho phòng ban tài chính kế toán

2.4. Nhiệm vụ tham mưu chiến lược

Đề xuất, tham mưu kiến thức, kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính kế toàn nhằm hỗ trợ ban lãnh đạo thiết lập hiệu quả những chiến lược phát triển dài hạn, đảm bảo mọi hoạt động tuân thủ đầy đủ quy định pháp lý.

Phân tích cơ hội, rủi ro tài chính trong từng phương án khả thi, đưa ra những phương án dự phòng để ứng phó linh hoạt những tình huống tài chính có thể xảy ra.

Trực tiếp trao đổi, trình bày, giải trình trước hội đồng quản trị, cổ đông, nhà đầu tư và các bên liên quan đến khía cạnh tài chính, kế toán như Báo cáo tài chính định kỳ, Báo cáo phân tích chiến lược đầu tư, Báo cáo xử lý khủng hoảng truyền thông…

3- Yêu cầu tuyển dụng dành cho vị trí Giám đốc tài chính kế toán 

Tầm ảnh hưởng của Giám đốc tài chính kế toán trong toàn hệ thống doanh nghiệp rất lớn vì tất cả hoạt động dù là nhỏ nhất đều khó có thể diễn ra nếu không có sự hậu thuẫn về mặt tài chính. Vậy nên yêu cầu tuyển dụng dành cho vị trí này cũng thuộc hàng “cao cấp’’:

3.1. Yêu cầu về bằng cấp

Bằng cử nhân trở lên liên quan đến lĩnh vực Kế toán, tài chính hoặc quản lý tài chính. Ứng viên có bằng thạc sĩ tài chính kế toán hoặc chứng chỉ CFO quốc tế sẽ được đánh giá cao hơn.

3.2. Yêu cầu kinh nghiệm quản lý

Tối thiểu phải có 5 – 10 năm công tác ở vai trò quản lý tài chính, trong đó ít nhất 2 – 3 năm đảm nhận vị trí quản lý cấp cao. Nhà tuyển dụng cũng sẽ dựa trên quy mô doanh nghiệp mà ứng viên giữ chức quản lý cao cấp để đánh giá năng lực phù hợp, tiêu chuẩn này đặc biệt được chú trọng ở các tập đoàn lớn.

>>> Bạn có thể xem thêm: Giám đốc tài chính-người đứng đầu tài chính doanh nghiệp

3.3. Yêu cầu về kiến thức chuyên môn

Ứng viên phải có am hiểu sâu sắc về các quy định tài chính kế toán tại Việt Nam và cả quốc tế (nếu doanh nghiệp hoạt động đa quốc gia), bao gồm nghiệp vụ bút toán kế toán, báo cáo tài chính, phân tích tài chính, quản lý vốn, báo cáo hợp nhất…

3.4. Yêu cầu kỹ năng, tố chất quan trọng

3.4.1. Kỹ năng lãnh đạo, quản lý giỏi

Quy mô doanh nghiệp vừa và nhỏ sẽ có rất nhiều cấp bậc quản lý dưới quyền Giám đốc tài chính kế toán, phải có kỹ năng lãnh đạo, quản lý giỏi, ứng viên mới có thể kiểm soát chặt mọi hoạt động, quản lý tốt nhân viên và thúc đẩy hiệu suất làm việc

3.4.2. Kỹ năng giao tiếp, tương tác

Phải thường xuyên tiếp xúc với lãnh đạo cấp cao, với cổ đông, nhà đầu tư lớn, với cơ quan nhà nước… nên kỹ năng giao tiếp không khéo léo, linh hoạt sẽ khó tạo dựng được lòng tin, khiến cho các định hướng quản trị tài chính kế toán khó diễn ra suôn sẻ.

3.4.3. Kỹ năng quản lý rủi ro

Kỹ năng này rất quan trọng vì những vấn đề tác động đến tài chính rất đa dạng, khi lên kế hoạch đã phải phân tích đa chiều rất vất vả, nhưng khi triển khai vẫn có thể vấp phải những tình huống bất ngờ. Kỹ năng quản trị rủi ro sẽ giúp CFO đưa ra phương án dự phòng, chủ động ứng phó hiệu quả.

3.4.4. Kỹ năng làm việc nhóm giỏi

Bên cạnh khả năng liên kết tập thể phòng ban tài chính kế toán, khích lệ tinh thần làm việc, ứng viên CFO còn phải có khả năng phân bổ nhiệm vụ đúng người đúng việc, biết cách định hướng giải quyết vấn đề cho đội nhóm chuyên môn và có khả năng kiểm soát tốt nhiệm vụ từ chi tiết đến tổng thể thông qua công cụ phần mềm chuyên ngành.

3.4.5. Sức khỏe tốt, thích nghi nhanh

Giám đốc tài chính kế toán sẽ thường xuyên có những chuyến công tác trong và ngoài nước, trực tiếp đến gặp cổ đông, nhà đầu tư hoặc họp bàn với đội ngũ tài chính kế toán ở các chi nhánh. Một sức khỏe tốt, khả năng thích nghi nhanh sẽ giúp tinh thần làm việc được minh mẫn, giảm bớt căng thẳng giúp nâng cao hiệu quả công việc.

4- Mức lương Giám đốc tài chính kế toán 

Nhìn chung mức lương của Giám đốc tài chính kế toán đều thuộc hàng “khủng” trong mặt bằng lương tại các khu vực, quốc gia mà doanh nghiệp hoạt động. Như tại Việt Nam, lương cứng trung bình cho ứng viên kinh nghiệm 5 – 10 năm là từ 42,5 – 68,6 triệu đồng / tháng.

Đối với quy mô doanh nghiệp đa quốc gia, phạm vi quản lý rộng với nhiều nghiệp vụ tài chính kế toán phức tạp, Giám đốc tài chính kế toán sẽ được trả tối đa đến 115 triệu đồng / tháng.

Mức lương cứng có thể thấp hơn mức trung bình mà bài viết chia sẻ, nhưng bù lại sẽ là những khoản thưởng hiệu quả đầu tư, những tỷ lệ hoa hồng hấp dẫn theo từng dự án. Tổng thu nhập cộng lại có thể còn cao hơn cả mốc 115 triệu đồng / tháng nữa. Vì vậy khi phỏng vấn, ứng viên cần hỏi rõ chính sách phúc lợi của nhà tuyển dụng trước khi đưa ra những phép so sánh.

5- Cơ hội trở thành Giám đốc tài chính kế toán 

Vị trí Giám đốc tài chính kế toán chỉ xuất hiện ở những doanh nghiệp quy mô vừa và lớn, phổ biến nhất ở dạng tập đoàn sản xuất kinh doanh. Nhờ chính sách mở rộng thu hút nhà đầu tư nước ngoài nên số lượng doanh nghiệp quy mô tập đoàn tại Việt Nam ngày càng tăng.

Kéo theo nhu cầu tuyển dụng Giám đốc tài chính kế toán không ngừng xuất hiện trên các trang tuyển dụng trực tuyến lớn như Vietnamworks.com, HRchannels.com, CareerViet.vn…  Để tìm thấy cơ hội phù hợp nhanh nhất, ngoài việc chủ động “săn” tin tuyển dụng đăng công khai, ứng viên nên thiết lập hồ sơ ứng tuyển thụ động trên các hệ thống web tuyển dụng này vì có rất nhiều yêu cầu tuyển dụng với tiêu chuẩn đa dạng hơn, dễ đáp ứng hơn nhưng lại công khai mà chỉ được ủy thác cho đội ngũ Headhunter (săn ứng viên).

Nhu cầu tuyển dụng luôn hiện hữu nhưng như bạn thấy đấy mô tả công việc Giám đốc tài chính kế toán và yêu cầu tuyển dụng đều thuộc hàng “cao cấp” nên số lượng ứng viên hội đủ điều kiện không nhiều. Ms. Uptalent thiết nghĩ đây là thách thức và cũng thật sự là cơ hội lớn cho những ứng viên có tố chất, có năng lực và có định hướng hoàn thiện chuyên môn rõ ràng. 

------------------------------------

HRchannels - Headhunter -  Dịch vụ tuyển dụng cao cấp

Hotline: 08. 3636. 1080
Email: sales@hrchannels.com / job@hrchannels.com
Website: https://hrchannels.com/
Địa chỉ: Tòa MD Complex, 68 Nguyễn Cơ Thạch, Nam Từ Liêm, Hà Nội, Việt Nam

Nguồn ảnh: internet