Chief Accountant là vị trí giữ vai trò quan trọng trong mỗi công ty. Nếu bạn cũng quan tâm đến vị trí này thì hãy cùng Ms UpTalent tìm hiểu Chief Accountant là gì và lộ trình thăng tiến từ Chief Accountant đến CFO qua bài viết sau.
MỤC LỤC
1- Chief Accountant là gì?
2- Lộ trình thăng tiến từ Chief Accountant đến CFO
2.1- Trang bị kiến thức chuyên môn
2.2- Trau dồi kinh nghiệm thực tế
2.3- Rèn luyện các kỹ năng cần thiết với vị trí CFO
3- Sự khác nhau giữa Chief Accountant và CFO
4- Các công ty FDI tìm kiếm những kỹ năng nào ở Chief Accountant?
1- Chief Accountant là gì?
Chief Accountant được biết đến là vị trí Kế toán trưởng trong một doanh nghiệp. Người đảm nhận vị trí này có trách nhiệm quản lý công việc kế toán, đội ngũ kế toán viên và lập kế hoạch tài chính. Bên cạnh đó, họ cũng là người tổ chức việc lập, lưu trữ hồ sơ về các giao dịch tài chính của doanh nghiệp.
Nhìn chung, Kế toán trưởng sẽ đảm nhận nhiều vai trò khác nhau. Họ sẽ giám sát việc chuẩn bị các tài liệu tài chính, thực hiện các quyết định tài chính hoặc tư vấn cho ban lãnh đạo các vấn đề về đầu tư.
Chief Accountant là người đứng đầu bộ phận kế toán nên họ có vai trò rất quan trọng trong việc thực hiện các mục tiêu dài hạn của doanh nghiệp. Họ sẽ phải làm việc với các kế toán viên để hoàn thành các nghiệp vụ kế toán, xét duyệt báo cáo, chuẩn bị hồ sơ tài chính,…
Tuỳ thuộc vào quy mô, cơ cấu của từng doanh nghiệp mà Chief Accountant sẽ đảm nhận các trách nhiệm khác nhau. Sau đây là những công việc chính họ thường thực hiện:
- Quản lý hoạt động của bộ phận kế toán: Chief Accountant phải quản lý chặt chẽ bộ phận kế toán nhằm giúp doanh nghiệp gia tăng lợi nhuận và giảm chi phí. Nói cách khác, họ cần đảm bảo dòng tài chính của doanh nghiệp luôn hoạt động hiệu quả.
- Quản lý các vấn đề liên quan đến tài chính: Chief Accountant có trách nhiệm giám sát các khoản thu chi, hóa đơn, sổ sách, kiểm kê tài sản, dòng tiền,… để lập báo cáo tài chính. Đồng thời họ cũng là người trình bày báo cáo tài chính trước ban lãnh đạo doanh nghiệp và đại diện doanh nghiệp đàm phán các vấn đề tài chính với đối tác.
- Đảm bảo tính hợp pháp cho các sổ sách kế toán: Chief Accountant cần cập nhật liên tục các thông tư, nghị định mới nhất của Chính phủ để đảm bảo tính kịp thời, chính xác của các loại sổ sách kế toán trong doanh nghiệp.
- Lập báo cáo tài chính: Chief Accountant sẽ dựa trên các dữ liệu do kế toán viên tập hợp để lập các báo cáo theo đúng quy định.
- Phân tích dữ liệu tài chính: đây là cơ sở dữ liệu quan trọng giúp Chief Accountant đưa ra các dự báo tài chính, đánh giá rủi ro, cảnh báo các sai phạm và tư vấn giải pháp để thu hút nguồn vốn đầu tư.
2- Lộ trình thăng tiến từ Chief Accountant đến CFO
Chief Accountant được xem là xuất phát điểm rất tốt giúp bạn thăng tiến lên vị trí CFO. Thông thường bạn sẽ mất từ 3 – 5 năm để có thể thăng tiến từ vị trí Chief Accountant lên CFO. Tuỳ thuộc vào năng lực của mỗi người mà thời gian thăng tiến sẽ dài hoặc ngắn.
Điều quan trọng là bạn cần rèn luyện cho mình tư duy tài chính, đầu óc chiến lược và có khả năng lãnh đạo tuyệt vời. Bên cạnh đó bạn còn phải có mục tiêu và lộ trình phát triển phù hợp trong từng giai đoạn của sự nghiệp.
Để có thể thăng tiến từ Chief Accountant lên CFO, bạn có thể tham khảo lộ trình phổ biến sau:
2.1- Trang bị kiến thức chuyên môn
CFO là người đưa ra các quyết định tài chính. Vì vậy, bạn cần trang bị cho mình các kiến thức chuyên môn về tài chính, kế toán, tín dụng, pháp luật về tài chính và những kiến thức kinh doanh khác để đưa ra những quyết định chính xác nhất.
Có thể thấy những kiến thức CFO cần có rất đặc thù. Do đó, bạn cần trải qua quá trình đào tạo bài bản chứ không thể tự học.
Để có được những kiến thức trên, bạn sẽ phải theo học các chương trình cử nhân về kế toán, tài chính hoặc các chương trình cao hơn. Bên cạnh đó, bạn cũng cần quan tâm đến các chứng chỉ cần thiết khác như ACCA, CPA, CFA.
Với những kiến thức trên bạn sẽ tạo dựng cho mình một nền tảng vững chắc để trở thành một CFO giỏi. Hơn nữa việc học tập còn giúp bạn nâng cao khả năng tư duy, đánh giá và xử lý vấn đề.
2.2- Trau dồi kinh nghiệm thực tế
Vị trí CFO đòi hỏi rất cao về kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính. Không ai có thể ngay lập tức đảm nhận vị trí này. Bất cứ ai cũng phải trải qua quá trình làm việc và tích lũy kinh nghiệm thực tế trong nhiều năm.
Kinh nghiệm làm việc dày dạn chính là yếu tố chứng tỏ năng lực của một CFO. Đồng thời đây cũng là yếu tố giúp bạn nhanh chóng thăng tiến từ vị trí Chief Accountant lên Giám đốc tài chính.
Có nhiều hướng khác nhau để bạn bắt đầu sự nghiệp trở thành một CFO. Nếu theo hướng trở thành Kế toán trưởng sau đó tích luỹ kinh nghiệm trong vài năm để ngồi vào vị trí CFO bạn sẽ phải quan tâm đến việc tích luỹ cho mình những kiến thức về phân tích tài chính, quản trị dòng tiền, quản trị tài chính và lập kế hoạch tài chính.
2.3- Rèn luyện các kỹ năng cần thiết với vị trí CFO
Ngoài kiến chuyên môn và kinh nghiệm thì bạn còn phải sở hữu các kỹ năng mềm khác của một CFO như:
- Kỹ năng hoạch định tài chính và phân tích thị trường
- Kỹ năng lãnh đạo
- Kỹ năng giám sát việc thực hiện các chiến lược tài chính
- Kỹ năng quản lý ngân sách và chi phí
- Kỹ năng phân bổ nguồn lực tài chính
- Biết cách phối hợp với các bộ phận liên quan
Một CFO giỏi sẽ biết cách điều phối công việc và đưa ra phương án xử lý tình huống hợp lý. Quan trọng nhất là bạn cần nhận thức rõ vai trò của mình và đảm bảo mọi việc được thực hiện với hiệu quả tối ưu.
Ngoài ra, bạn còn cần tích cực rèn luyện phong cách, tư thái của một người lãnh đạo. Nếu không đủ khả năng lãnh đạo bạn sẽ không thể quản lý hiệu quả các nguồn lực tài chính của doanh nghiệp.
3- Sự khác nhau giữa Chief Accountant và CFO
Chief Accountant và CFO là hai vị trí có nhiều điểm liên quan trong công việc. Vì vậy, tại các doanh nghiệp nhỏ hai vị trí này thường do một người đảm nhiệm. Tuy nhiên, tại các doanh nghiệp lớn, hai vị trí này có sự phân định rất rõ ràng.
Cụ thể, Chief Accountant và CFO khác nhau ở những điểm sau:
+ Vai trò, trách nhiệm
Chief Accountant chịu trách nhiệm quản lý bộ phận kế toán. Họ sẽ theo dõi và thực hiện các công việc liên quan đến bộ phận kế toán để tối ưu hoá các khoản chi phí và chính sách tín dụng với khách hàng, nhà cung cấp.
Còn CFO có trách nhiệm quản lý bộ phận tài chính. Họ sẽ dựa trên các số liệu, báo cáo từ Chief Accountant để lên kế hoạch tài chính và đưa ra các quyết định đầu tư hợp lý.
+ Phạm vi công việc
Khối lượng công việc của CFO lớn hơn Chief Accountant rất nhiều. Trong khi Chief Accountant chỉ cần quan tâm đến những công việc thuộc bộ máy kế toán, thì CFO phải vừa nắm rõ các hoạt động của bộ máy kế toán vừa phải chuyển các thông tin kế toán thành thông tin tài chính.
+ Mục tiêu công việc
Chief Accountant hướng đến mục tiêu tối ưu hoá chi phí và lợi nhuận cho doanh nghiệp dựa trên việc thực hiện và quản lý các công tác kế toán và thống kê trong khuôn khổ pháp luật.
Trong khi đó, CFO hướng đến mục tiêu tối đa hóa hiệu quả sử dụng vốn và lợi nhuận cho doanh nghiệp.
4- Các công ty FDI tìm kiếm những kỹ năng nào ở Chief Accountant?
Bạn cần trang bị cho mình những kỹ năng quan trọng sau đây để trở thành Chief Accountant tại các công ty FDI:
4.1- Kỹ năng ngoại ngữ
Khi làm việc tại các công ty FDI, bạn sẽ làm việc cùng sếp và đồng nghiệp là người nước ngoài. Vì vậy, thành thạo kỹ năng ngoại ngữ là điều bạn bắt buộc phải có.
4.2- Kỹ năng chuyên môn
Chief Accountant cần đáp ứng các yêu cầu về trình độ và kinh nghiệm, bao gồm phải có tối thiểu bằng cử nhân Kế toán, Kiểm toán hoặc lĩnh vực có liên quan liên quan và có chứng chỉ CPA.
Về kinh nghiệm, bạn cần có từ 3 năm đảm nhận vai trò quản lý và có từ 7 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực kế toán. Nếu bạn đã từng làm việc tại công ty FDI thì đây sẽ là lợi thế lớn cho bạn.
4.3- Kỹ năng tổ chức, quản lý
Chief Accountant giữ vai trò của người đứng đầu phòng kế toán. Bởi vậy, để các công việc trong phòng kế toán diễn ra suôn sẻ, thuận lợi Chief Accountant phải có khả năng tổ chức và quản lý công việc thật tốt.
Nói đơn giản, bạn sẽ phải biết cách phân công công việc và tổ chức, sắp xếp công việc sao cho hợp lý. Bên cạnh đó, bạn còn phải biết cách tạo môi trường làm việc tích cực và có khả năng tạo động lực làm việc cho đội ngũ nhân sự của doanh nghiệp.
4.4- Kỹ năng giao tiếp
Với vị trí Chief Accountant, bạn sẽ phải thực hiện vai trò của một người quản lý biết cách đối nội đối ngoại. Do đó, bạn cần giỏi giao tiếp để có thể thuyết phục mọi người làm theo những gì bạn chỉ đạo, hướng dẫn.
4.5- Kỹ năng công nghệ thông tin
Máy tính là công cụ không thể thiếu với Chief Accountant. Bạn sẽ cần đến máy tính để có thể xử lý công việc, lập báo cáo. Vì vậy, bạn cần có khả năng sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng và phần mềm kế toán chuyên dụng.
Ngoài kỹ năng thì bạn còn phải sở hữu các phẩm chất quan trọng của một Chief Accountant như:
- Nhạy bén và biết nhìn xa trông rộng: công việc của Chief Accountant thường xuyên phải làm việc với các con số. Do đó bạn cần có trực giác nhanh nhạy và tầm nhìn xa để có thể phân tích và đưa ra các dữ báo chính xác nhất.
- Tỉ mỉ, cẩn thận: lượng công việc của Chief Accountant rất lớn. Vì vậy, bạn cần thật tỉ mỉ, cẩn thận để hạn chế việc xảy ra sai sót.
- Trung thực: đây là phẩm chất rất quan trọng với vị trí Chief Accountant. Bởi vì bất cứ sự thiếu trung thực nào cũng có thể gây ra thiệt hại nghiêm trọng cho doanh nghiệp.
Trên đây là một số thông tin về Chief Accountant và lộ trình thăng tiến từ vị trí này đến CFO. Hy vọng bài viết này đã giúp bạn hiểu rõ hơn về Chief Accountant và có định hướng làm việc đứng đắn trong nghề. Chúc bạn thành công!
------------------------------------
HRchannels - Headhunter - Dịch vụ tuyển dụng cao cấp
Hotline: 08. 3636. 1080
Email: sales@hrchannels.com / job@hrchannels.com
Website: https://hrchannels.com/
Địa chỉ: Tòa MD Complex, 68 Nguyễn Cơ Thạch, Nam Từ Liêm, Hà Nội, Việt Nam
Nguồn ảnh: internet
HRchannels
HRchannels là nền tảng tuyển dụng và thu hút nhân sự cấp cao hàng đầu tại Việt Nam.
Với hơn 16 năm kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự cấp cao. Chúng tôi là công ty headhunter hàng đầu ở Việt Nam.
