Job Detail
-
Offerd Salary (USD) Login to view salary
-
Career Level Manager
-
Experience 3-5 Years
-
Gender Male/Female
-
Sector Hanoi, Ha Nam, Hung Yen
-
Industry Education/Training/Library, Executive Management
Job Description
Khách hàng của chúng tôi là một công ty hoạt động trong lĩnh vực giáo dục, hiện đang tuyển dụng Trưởng Phòng Vận Hành Đào Tạo (Giáo Dục, ID21333, 1500USD):
1. Quản lý vận hành đào tạo
2. Quản lý nhân sự
1. Quản lý vận hành đào tạo
- Xây dựng kế hoạch hoạt động, định hướng phát triển và chiến lược cho Phòng Đào tạo.
- Quản lý và giám sát toàn bộ hoạt động đào tạo, đảm bảo chất lượng giảng dạy và trải nghiệm học viên.
- Theo dõi tình hình lớp học, phân bổ giáo viên, quản lý học viên và xử lý các vấn đề phát sinh.
- Phối hợp với các phòng ban liên quan để đảm bảo vận hành trung tâm hiệu quả.
- Kiểm soát và tối ưu chi phí vận hành đào tạo.
2. Quản lý nhân sự
- Xây dựng cơ cấu tổ chức và kế hoạch nhân sự cho Phòng Đào tạo.
- Tham gia tuyển dụng, phỏng vấn và đánh giá nhân sự.
- Đào tạo, hướng dẫn và đánh giá hiệu quả làm việc của đội ngũ giáo viên, giáo vụ, trợ giảng.
- Phân công công việc, giám sát và nâng cao hiệu suất đội ngũ.
- Xây dựng môi trường làm việc tích cực, chuyên nghiệp và gắn kết.
- Xây dựng, chuẩn hóa và giám sát việc thực hiện các quy trình vận hành đào tạo.
- Thiết lập hệ thống quản lý dữ liệu, báo cáo và công cụ hỗ trợ công việc.
- Xây dựng chương trình đào tạo nội bộ cho đội ngũ.
- Thiết lập KPI và hệ thống đánh giá hiệu quả công việc cho từng vị trí.
- Đề xuất các cải tiến nhằm nâng cao hiệu quả vận hành và giảm thiểu rủi ro.
- Đảm bảo chất lượng giảng dạy và dịch vụ theo tiêu chuẩn của trung tâm.
- Xử lý kịp thời các vấn đề liên quan đến học viên, phụ huynh và nhân sự đào tạo.
- Theo dõi, đánh giá mức độ hài lòng của học viên và tỷ lệ duy trì.
- Nghiên cứu xu hướng giáo dục và nhu cầu học viên để cải tiến chương trình và dịch vụ.
Requirement
- Nam/Nữ, Dưới 45 tuổi
- Tốt nghiệp Đại học trở lên (ưu tiên các ngành Giáo dục, Quản trị, Kinh doanh…).
- Có ít nhất 3–5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (quản lý vận hành trung tâm đào tạo).
- Ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo ngoại ngữ (Anh/Đức) hoặc môi trường quốc tế.
- Có kinh nghiệm xây dựng quy trình, hệ thống KPI và quản trị vận hành.
Keywords
Related Jobs
Recruitment Service of Headhunter HRchannels Group
With more than 15 years of combined recruitment experience and a massive referral network, we are uniquely positioned to quickly locate highly qualified C-level and senior management candidates carry out your vision.
The recruitment service of HRchannels is a consultative process that will help employers with:
· Identifying talented Highly qualified C-level and senior management candidates with appropriate skills for the role involved.
· Management of the recruitment process for roles including middle to senior management positions
· We will only submit relevant and appropriate applications saving you valuable time
· Save time, money and resources with us -Unrivalled fee only upon successful placement
· Advertising job opportunities on our website www.HRchannels.com
When you’re ready to find the right staff, let our experience work for you
With more than 15 years of combined recruitment experience and a massive referral network, we are uniquely positioned to quickly locate highly qualified C-level and senior management candidates carry out your vision.
The recruitment service of HRchannels is a consultative process that will help employers with:
· Identifying talented Highly qualified C-level and senior management candidates with appropriate skills for the role involved.
· Management of the recruitment process for roles including middle to senior management positions
· We will only submit relevant and appropriate applications saving you valuable time
· Save time, money and resources with us -Unrivalled fee only upon successful placement
· Advertising job opportunities on our website www.HRchannels.com
When you’re ready to find the right staff, let our experience work for you
