HRchannels - Headhunter Vietnam

Nhân viên Hành Chính Nhân sự Tổng hợp

  • Share:

Job Detail

  • Offerd Salary (USD) Thoả thuận
  • Career Level Nhân viên
  • Experience N/A Years
  • Gender Male/Female
  • Sector Hà nội
  • Industry Hành chánh/Thư ký , Nhân sự , Bán hàng Tiêu dùng nhanh

Job Description

1. Nhân sự:

  • Thực hiện nghiệp vụ tuyển dụng nguồn nhân lực có chất lượng, đáp ứng kịp thời theo nhu cầu phát triển kinh doanh của Công ty. Triển khai và tổ chức công tác tuyển dụng theo đúng quy trình tuyển dụng của Công ty.
  • Chịu trách nhiệm đề xuất và tổ chức thực hiện các hoạt động mang tính phong trào, gắn kết tinh thần đoàn kết cho CBCNV. Luôn gương mẫu và đi đầu trong các hoạt động tập thể, hoạt động cộng đồng. Luôn giữ hình ảnh tốt để làm gương cho CBCNV noi theo.

2. Nhiệm vụ về chế độ tiền lương, bảo hiểm, thuế TNCN, chế độ phúc lợi cho người lao động:

  • Quản lý ngày công, làm lương hàng tháng theo đúng quy định của Công ty.
  • Chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện, giám sát các công việc liên quan đến chế độ, chính sách cho người lao động (các loại bảo hiểm, ốm đau, thai sản, kê khai thuế TNCN vv...) theo đúng quy định của Công ty và của luật lao động.

3. Hành chính:

  • Tổ chức thực hiện soạn thảo các văn bản, quyết định, thông báo của Công ty, của BGĐ giao. Tổ chức lưu trữ, quản lý và theo dõi các văn bản quy định, hồ sơ nhân sự, hồ sơ pháp lý vv... của Công ty khoa học, sao cho dễ tìm, dễ thấy, dễ lấy, dễ kiểm tra đối chiếu, không bị mất mát, thất lạc.
  • Tổ chức quản lý, sử dụng con dấu và các giấy tờ pháp lý của Công ty theo đúng quy định của Công ty và quy định của pháp luật.
  • Mua sắm và quản lý toàn bộ các VPP, trang thiết bị, công cụ, dụng cụ, tài sản của toàn Công ty theo quy định.
  • Lên kế hoạch và triển khai tổ chức các hoạt động tổng kết, liên hoan, tham quan, nghỉ mát vv...của Công ty.

4. Nhiệm vụ về ngoại giao, hành chính

  • Đại diện Công ty làm việc với các cơ quan ban nghành Nhà nước liên quan đến hoạt động hành chính của Công ty.
  • Chịu trách nhiệm về công tác lễ tân, khánh tiết, ngoại giao, đối nội, đối ngoại theo sự phân công của BGĐ.
  • Thực hiện các công việc khác theo sự phân công và chỉ đạo của BGĐ.

Requirement

  • Nữ, tốt nghệp Đại học trở lên, chuyên nghành Quản trị nguồn nhân lực, luật hoặc các chuyên nghành có liên quan.
  • Có khả năng tư duy, sáng tạo, linh hoạt và chủ động trong công việc.
  • Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình và giải quyết vấn đề tốt.
  • Am hiểu luật lao động và các văn bản pháp luật liên quan.
  • Kỹ năng sử dụng các ứng dụng tin học văn phòng tốt.
  • Kinh nghiệm 3 năm tại vị trí tương đương trở lên.
  • Chịu khó, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.

Required skills

Related Jobs