Job Detail
-
Offerd Salary (USD) Login to view salary
-
Career Level Director
-
Experience 7-10 Years
-
Gender Male
-
Sector Hanoi, Bac Ninh, Hung Yen
-
Industry IT - Hardware/Networking, IT - Software
Job Description
Việc làm trong mơ!
Cơ hội trở thành Giám Đốc Chuyển Đổi Số (ID17728) tại một Tập Đoàn đa ngành với thu nhập hấp dẫn 75 triệu VNĐ / tháng
1. Chiến lược và Kế hoạch
Cơ hội trở thành Giám Đốc Chuyển Đổi Số (ID17728) tại một Tập Đoàn đa ngành với thu nhập hấp dẫn 75 triệu VNĐ / tháng
1. Chiến lược và Kế hoạch
- Xây dựng chiến lược CNTT ngắn và dài hạn phù hợp với định hướng kinh doanh của Tập đoàn.
- Triển khai kiến trúc và kế hoạch chuyển đổi số, xây dựng hệ sinh thái công nghệ số và chuyển đổi quy trình truyền thống thành quy trình kỹ thuật số.
- Quản lý thiết kế hệ thống công nghệ, cập nhật xu hướng, đề xuất giải pháp cải tiến hạ tầng CNTT.
- Thiết lập hệ thống quản lý chất lượng và bảo vệ dữ liệu.
- Lập, quản lý và thực hiện ngân sách CNTT hàng năm
- Dẫn dắt triển khai dự án chuyển đổi số, tích hợp công nghệ, hạ tầng và quy trình.
- Xây dựng giải pháp số và danh mục sản phẩm phù hợp với nhu cầu kinh doanh, đánh giá hiệu quả đầu tư.
- Phân tích nghiệp vụ và dữ liệu cho hệ thống chuyển đổi số của Tập đoàn và các đơn vị thành viên.
- Quản lý hoạt động, nguồn lực dự án đảm bảo đúng tiến độ, chi phí, mục tiêu và đưa vào vận hành.
- Vận hành và phát triển chính sách ứng dụng số, tích hợp vào hoạt động hàng ngày của doanh nghiệp.
- Hỗ trợ triển khai cho đơn vị thành viên, đo lường ROI và tối ưu hóa đầu tư số.
- Quy hoạch, triển khai và quản trị hạ tầng CNTT tổng thể (server, DC, mạng, IoT, cloud…).
- Xây dựng kiến trúc bảo mật và giám sát an toàn thông tin cho Tập đoàn và các đơn vị thành viên.
- Tư vấn và hỗ trợ vận hành hạ tầng, giải pháp bảo mật, sử dụng kết nối mạng, hội nghị, email, lưu trữ…
- Quản lý, bảo mật và lưu trữ thông tin, hồ sơ (bản cứng và điện tử) theo quy định.
Requirement
- Nam, Tuổi k giới hạn
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công Nghệ Thông Tin
- Tối thiểu 07 năm ở vị trí Quản lý công nghệ thông tin, trong đó có tối thiểu 03 năm ở vị trí tương đương.
- Am hiểu sâu về lĩnh vực Tài chính – Ngân hàng, Đầu tư và các ngành kinh doanh đa lĩnh vực.
- Có kinh nghiệm xây dựng và triển khai chiến lược phát triển CNTT, bao gồm cả các dự án tích hợp công nghệ trong doanh nghiệp đa ngành.
- Có kiến thức về xây dựng khung kiến trúc doanh nghiệp (Enterprise Architecture - EA) và các tiêu chuẩn ngành như ISO 27001, CMMI.
Keywords
Related Jobs
Recruitment Service of Headhunter HRchannels Group
With more than 15 years of combined recruitment experience and a massive referral network, we are uniquely positioned to quickly locate highly qualified C-level and senior management candidates carry out your vision.
The recruitment service of HRchannels is a consultative process that will help employers with:
· Identifying talented Highly qualified C-level and senior management candidates with appropriate skills for the role involved.
· Management of the recruitment process for roles including middle to senior management positions
· We will only submit relevant and appropriate applications saving you valuable time
· Save time, money and resources with us -Unrivalled fee only upon successful placement
· Advertising job opportunities on our website www.HRchannels.com
When you’re ready to find the right staff, let our experience work for you.
With more than 15 years of combined recruitment experience and a massive referral network, we are uniquely positioned to quickly locate highly qualified C-level and senior management candidates carry out your vision.
The recruitment service of HRchannels is a consultative process that will help employers with:
· Identifying talented Highly qualified C-level and senior management candidates with appropriate skills for the role involved.
· Management of the recruitment process for roles including middle to senior management positions
· We will only submit relevant and appropriate applications saving you valuable time
· Save time, money and resources with us -Unrivalled fee only upon successful placement
· Advertising job opportunities on our website www.HRchannels.com
When you’re ready to find the right staff, let our experience work for you.
